EUI School of Transnational Governance (EUI / STG) Young African Leaders Program 2021 for Mid-Career Professionals (formation entièrement financée à Florence, Italie avec une subvention de 2500 € par mois)

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Date limite de candidature: 31 mars 2021

Le programme des jeunes leaders africains de l’École de gouvernance transnationale offre une occasion unique aux experts politiques africains de développer davantage leur travail politique et leurs compétences professionnelles parmi des experts internationaux.

Dans l’environnement académique dynamique de l’Institut universitaire européen de Florence, les participants sélectionnés prendront part à des ateliers, des sessions de formation et de développement des compétences, des conférences, des visites d’étude et des voyages sur le terrain en Europe. L’interaction avec les autres boursiers, les décideurs politiques et la communauté universitaire de l’IUE en fera une expérience vraiment inoubliable.

Le programme de leadership de trois mois aura lieu entre septembre et novembre 2021 et les places sont entièrement financées par une subvention de 2500 € par mois. Les experts africains doivent résider dans la région de Florence pendant la durée de leur séjour. La langue du programme est l’anglais.

Le programme cible les décideurs politiques à haut potentiel en milieu de carrière, les diplomates et les professionnels d’Afrique, travaillant dans les autorités nationales et locales, les organisations régionales, continentales, internationales et les partenaires de développement, les organisations de la société civile, les universités, les médias et le secteur privé, en Afrique. . Plus précisément, le programme est ouvert aux jeunes professionnels, femmes et hommes, en milieu de carrière et cadres, ressortissants de pays africains, résidant en Afrique et âgés de moins de quarante-cinq ans.

Conditions

  • Professionnels en milieu de carrière (par exemple dans la politique, la fonction publique, les entreprises, les médias et les organisations non gouvernementales) d’Afrique, capables de démontrer à la fois leur expérience professionnelle et leur potentiel d’excellence future dans le domaine politique.
  • Les bénéficiaires potentiels doivent avoir au moins sept ans d’expérience de travail pertinente et doivent être capables de démontrer des compétences en matière de professionnalisme, de travail d’équipe, d’orientation client, de planification et d’organisation et de leadership potentiel.
  • Les bénéficiaires potentiels doivent être titulaires d’une maîtrise en économie, sciences sociales, administration publique, développement international, administration des affaires, droit, finance ou dans tout autre domaine pertinent. Promouvoir et aider à progresser sur les thèmes stratégiques et les domaines politiques pertinents pour la gouvernance transnationale, y compris l’intégration régionale et la gouvernance régionale, l’autonomisation des sexes, la gouvernance environnementale et le changement climatique, la gouvernance des ressources transfrontalières, la diplomatie, la politique numérique, la gouvernance économique transfrontalière, les sciences sociales, et les catastrophes humanitaires telles que les pandémies, qui sont essentielles pour assurer un développement durable et local dans les pays africains, ainsi que pour contribuer à la mise en œuvre efficace du partenariat Afrique-UE et de l’Agenda 2063 de l’Union africaine.
  • Les candidats doivent prouver leur expérience, leurs connaissances ou montrer de l’intérêt pour: (i) la planification et l’exécution stratégiques; (ii) négociation et gestion du changement; (iii) formulation de politiques et mise en œuvre de développement de nouvelles stratégies et procédures; (iv) la capacité de communiquer et d’interagir avec les fonctionnaires à tous les niveaux de gouvernement et de travailler efficacement avec un large éventail de circonscriptions dans une communauté diversifiée; (v) travaux de recherche / d’analyse dans les domaines pertinents de la gouvernance transnationale; (vi) travailler sur les questions multilatérales, régionales ou continentales africaines.
  • Individus véritablement engagés impliqués dans les questions politiques, en particulier celles liées à la gouvernance transnationale.
  • Des personnes motivées, capables de présenter un plan de travail clair pour la bourse afin de montrer ce que le candidat réalisera et comment ce travail aura un effet «multiplicateur» après le programme de formation.
  • Des contributeurs curieux et engagés. Les participants sont censés faire partie de la communauté de l’IUE au quotidien et participer à des discussions entre pairs sur des sujets qui peuvent dépasser leur compétence.
  • Des personnes qui parlent couramment l’anglais écrit et parlé.

Le programme vise expressément à assurer une mixité équilibrée au sein des participants en termes de genre, d’origine géographique, de revenu du pays et de niveau de fragilité, de mandat des institutions pour lesquelles ils travaillent, d’expériences passées, de parcours professionnels, afin de représenter la diversité de l’Afrique et de fournir opportunités pour les candidats les moins favorisés.

Le principal langue de mise en œuvre de la phase pilote du programme sera Anglais. Mais, à plus long terme, le programme vise également à fonctionner en français.

Durée

Le programme de leadership a une durée de 3 mois: septembre – novembre 2021.

Le programme sera structuré comme suit:

  • Séminaires de formation des cadres, sur des questions thématiques;
  • Ateliers de développement professionnel, fournissant un ensemble de compétences en leadership, d’outils et d’études de cas concrets;
  • Visites d’étude aux organisations internationales et aux institutions de l’UE
  • Individu final devoir écrit
  • Prix ​​du Certificat YALP de présence
  • Connexion au réseau d’érudits et de praticiens compétents en matière de gouvernance transnationale pertinente
  • Avantages

    Frais de voyage

    Les participants (mais pas leurs familles) reçoivent un remboursement pour le voyage entrant de leur lieu d’origine à Florence, et pour le voyage aller vers leur destination à la fin de leur programme.

    • Train de première classe (les déplacements en voiture sont également remboursés sur cette base)
    • Tarif aérien en classe économique

    Le montant maximal du remboursement des frais de voyage s’élève à 1 200 €, voyage entrant et sortant compris. Les frais de taxi ne sont pas remboursés.

    Résidence

    Les participants doivent résider dans la région de Florence pendant la durée de leur séjour afin de pouvoir participer activement aux activités de l’IUE et du programme de leadership. Le programme comprend des visites d’institutions, d’experts et d’événements en dehors de Florence et de l’Italie.

    Accorder

    La subvention de base est de 2 500 € par mois.

    Les candidats retenus qui reçoivent d’autres subventions ou salaires doivent le divulguer à l’IUE. Le montant de la subvention sera fixé à un taux inférieur en fonction du montant du revenu supplémentaire (sur production des pièces justificatives pertinentes).

    Le cas échéant, les allocations familiales seront ajoutées à la subvention de base.

    Sélection des boursiers

    Le STG mettra en place un comité de sélection, composé de représentants de l’EUI / STG et de la DG Partenariats internationaux (INTPA), qui pilotera le processus de sélection. Dans la sélection des bénéficiaires potentiels, au-delà de la qualité et de l’expérience de chacun des candidats, le comité de sélection portera une attention particulière à l’équilibre hommes-femmes, à la présence équitable des différentes catégories d’acteurs (autorités, société civile, organisations internationales, etc.), ainsi qu’à la une bonne représentativité dans les zones géographiques sous-régionales en Afrique, ainsi que la recherche d’opportunités pour les candidats qui n’ont pas rejoint ce type de programmes dans le passé.

    Comment s’inscrire

    Documents demandés

    Les candidats doivent soumettre les documents suivants en anglais et éventuellement en PDF:

    • CV, y compris des informations sur date et lieu de naissance, résidence et coordonnées.
    • Courte biographie. La biographie sert l’objectif du processus de sélection et sera également utilisée à des fins de communication si le candidat est accepté pour la bourse. Il doit être écrit à la troisième personne du singulier et comprendre entre 100 et 120 mots (environ 800 caractères avec des espaces).
    • Lettre de motivation (max 1000 mots) en PDF, décrivant les intérêts et / ou les liens avec les questions de politique transnationale, les raisons de postuler pour la bourse et les futurs jalons professionnels.
    • Note avec titre (max.1000 mots) en PDF, décrivant les attentes pour la bourse ainsi que le domaine politique de la gouvernance transnationale (c’est-à-dire la paix et la sécurité, le genre, la durabilité, la migration, la transition verte et l’énergie, la numérisation) le candidat souhaite se concentrer pendant la bourse. La note sera utile pour adapter les cours de formation, ainsi que pour préparer éventuellement le boursier à l’affectation finale de la bourse (c.-à-d. Document de politique / rapport / mémoire, un article, un média social, etc.). avec des objectifs bien définis et réalistes qui peuvent être atteints pendant la durée de la bourse.
    • UNE copie du certificat d’études le plus élevé et le moyen d’enseignement cette éducation de plus haut niveau a été offerte.
    • Nom et coordonnées d’un arbitre, de préférence une personne qui a travaillé avec le demandeur, que l’IUE peut contacter. La préférence devrait être donnée aux arbitres non universitaires.

    Le la date limite de soumission des documents demandés et le nom / contact de l’arbitre est le 31 mars 2021, 23h59 (heure d’Europe centrale). Veuillez soumettre ensemble les documents demandés et le nom / contact de l’arbitre dans un seul e-mail indiquant «YALP Soumission 2021» dans l’objet, à l’adresse e-mail: [email protected].

    Pour plus d’informations:

    Visitez la page Web officielle du programme EUI / STG Young African Leaders 2021

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